Een goede voorbereiding is erg belangrijk. De volgende vragen zijn van belang.

• Wie ben ik?
  
  
• Wat wil ik?
  
  
• Waar vind ik dat?

De volgende vragen kun je kritisch nalopen om een beter beeld van jezelf te krijgen. Een reëel beeld van jezelf hebben is een voorwaarde om jezelf goed te kunnen verkopen.

Bovendien worden de onderstaande vragen met enige regelmaat op sollicitatiegesprekken gesteld. Wees dus goed voorbereid en zorg dat je de vragen voor jezelf kunt beantwoorden.

• Wat zijn mijn sterke punten?
• Wat zijn mijn zwakke punten?
• Waar ben ik goed in?
• Wat vinden anderen van mij?
• Wanneer presteer ik het beste?
• Waar ligt mijn interesse?
• Waar liggen mijn interesses niet?
• Wat wil ik?

Probeer concreet uit te zoeken wat je echt wilt. Stel jezelf de vraag welke uitdaging je in de functie terug wilt zien. Wil je graag scoren of wil je liever een bijdrage leveren op maatschappelijk niveau? De onderstaande vragen kunnen je hierbij helpen.

• Welke functie zoek je?
• Binnen welk soort bedrijf of branche wil je werkzaam zijn?
• Werk je graag in teamverband of zelfstandig?
• Ben je bereid te verhuizen?
• Wat zijn je ambities?
• Wat wil je over 5 jaar zijn?
• Waar vind je dat?

Na het beantwoorden van de voorgaande vragen is het duidelijk welke functie het beste bij jou past.
Waar kun je nu terecht om jouw doel te bereiken? Enkele tips:

• Etappe of een andere personele dienstverlener
• Internet (job boards zoals Monsterboard en Werk.nl)
• Dag- en weekbladen
• Gouden Gids / Telefoongids
• Via via
• Kamer van Koophandel
• Bedrijfsinformatie